کارمندان محیط زیست دارای بالاترین رتبه های وجدان کاری و حس مسوولیت پذیری هستند
کلمه نیوز_ عطا پورشیرزاد در این آیین با بیان اینکه همه کارکنان و کارمندان محیط زیست نمونه و شایسته تقدیر هستند اظهار داشت: کارمندان محیط زیست دارای بالاترین رتبه های وجدان کاری و حس مسوولیت پذیری هستند ، وجدان کاری به عنوان یکی از ارزش های اخلاقی بنیادین، نقش بسیار مهمی در رشد و پیشرفت سازمان محیط زیست داشته و همه همکاران ما در ایجاد این شرایط مشارکت داشته اند.
مدیر کل حفاظت محیط زیست فارس به برخی از سختی ها و مشکلات کارمندان هم اشاره کرد و افزود: این وظیفه ما و همه مدیران است که در همه شرایط سخت در کنار همکاران باشیم ف باید همگان دست به دست هم دهیم و بتوانیم باری از مشکلات همکاران برداریم و قدمی در راه ارتقاء و حل مشکلات آنان برداریم ، کارمندی در زمان جاری با مشکلات تامین معیشت و حقوق نامکفی قطعا مشکلاتی دارد که همه ما به آن واقف هستیم.
پورشیرزاد در عین حال کار کردن در محیط اداری و گذراندن دوران کارمندی و اشتغال را دورانی پرافتخار دانست و خاطر نشان کرد: بسیاری از ارزشهای زمان اشتغال و کارمندی به عنوان یک راهبرد مدیریتی لازم است و ضرورت دارد ، از جمله این ارزش ها وجدان کاری است که از اهمیت چشم گیری برخوردار است و تاثیر قابل توجهی بر عملکرد و موفقیت سازمان دارد. با توجه به تغییرات روزافزون در محیط کسب و کار و رقابت فزاینده در عرصه زندگی ، وجدان شغلی در پایداری و رشد سازمان به شدت اثر گذار است. همین وجدان کاری موجب شده است که کارمندان شریف محیط زیست در بسیاری از موارد چشم بر تخلفات نبندند و زیاده خواهی و سود جویی متخلفان را گزارش و با آن برخورد کنند ، ما قدردان تلاش همکارانی هستیم که برای پیشبرد اهداف سازمانی بخش زیادی از وقت خود را در محیط کاری می گذرانند و اینجا را خانه دوم و گاه خانه اول خود می دانند.
مدیر کل حفاظت محیط زیست فارس در پایان با تقدیر از کارمندان نمونه ، بر لزوم ارتقای ارزش اخلاقیات در فرهنگ سازمانی تاکید کرد و افزود: بسیاری از همکاران کارمند با افزایش انگیزه کارکنان، افزایش بهره وری و پیشرفت در فناوری و نوآوری روبرو می شوند و از فرصت های موجود در راستای ارتقای ارزشهای سازمانی استفاده می کنند.
این آیین با ذکر خاطراتی از برخی همکاران محیط زیست و اهدای لوح تقدیر به همکاران به پایان رسید.
ارسال دیدگاه
مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : 0